重點(diǎn)工作獎(jiǎng)：門(mén)店經(jīng)營(yíng)合同規(guī)范項(xiàng)目。職能督導(dǎo)小組對(duì)公司范圍內(nèi)經(jīng)營(yíng)合同進(jìn)行檢查，聯(lián)合對(duì)口職能部門(mén)法務(wù)部，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)合同特別是門(mén)店經(jīng)營(yíng)合同進(jìn)行理順，明確了責(zé)任主體，落實(shí)部門(mén)間工作銜接；組織了相關(guān)培訓(xùn)，提升了員工工作技能；清理了現(xiàn)行有效合同數(shù)量；完成了新一輪合同的規(guī)范簽訂；并出臺(tái)《關(guān)于超市經(jīng)營(yíng)合同簽署的補(bǔ)充規(guī)定》完善制度流程，實(shí)現(xiàn)了合同管理工作的全過(guò)程管理。通過(guò)對(duì)門(mén)店合同的督導(dǎo)檢查，以點(diǎn)帶面，擴(kuò)展到公司全域合同，實(shí)現(xiàn)了合同簽訂、傳遞、保管的管理工作落實(shí)；促成了對(duì)全公司合同審核保管的分工管理，實(shí)現(xiàn)了公司范圍內(nèi)各類經(jīng)濟(jì)合同監(jiān)督管理的全覆蓋；規(guī)范了經(jīng)營(yíng)合同管理，有效降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。